Szolgáltatási és műszaki munkatárs

Feladatok: 

• az épület üzemeltetetési és létesítménygazdálkodási feladatainak koordinációjában segíti a műszaki vezetőt a látogatói élmény növelésének előtérbe helyezésével;
• felügyeli a karbantartási, javítási és felújítási munkákat;
• koordinálja a beruházások igényfelmérését;
• a Programszervezési és a Kiállítási Osztállyal együttműködve részt vesz a koncertekhez és kiállításokhoz kapcsolódó látogatói élmény üzemeltetési szempontú fejlesztésében és működtetésében;
• kezeli, delegálja és nyomon követi a ticketing rendszerben (APFM, CAFM) feladott hibákat, igényeket, eljár szolgáltató felé azok mielőbbi hatékony megoldása érdekében, rendszeresen visszaellenőrzi azok státuszát és megteszi a szükséges intézkedéseket;
• helyszíni műszaki /háztechnikusi felügyelet biztosít;
• vezetőséggel, külső üzemeltető csapattal, alvállalkozókkal kapcsolatot tart;
• proaktívan gondozza a létesítményt és előremutató javaslatokat tesz a fejlesztésre.

Rendezvények műszaki hátterét adja: 

• társosztályokkal egyeztet a befogadott és összművészeti rendezvényekkel, pop-up kiállításokkal kapcsolatos műszaki igényekről, gondoskodik azok biztosításáról, a szükséges műszaki ügyelet és/vagy műszaki támogatás megszervezéséről, áramtervek, helyszíni beépítések szükség szerinti felülvizsgálatáról, tűz- és balesetvédelmi szempontok szerinti jóváhagyatásáról;
• befogadott rendezvényekhez kapcsolódóan partnerek által bérelt területet birtokba adja és visszavételezi, eseményeket megfelelően dokumentálja;
• szállítási, logisztikai feladatokat ellát.

Egyéb feladatok: 

• műszaki szakterülethez tartozó beszerzésekben való közreműködés;
• flottakezeléssel kapcsolatos koordinációs feladatok elvégzése.

Amit kérünk: 

• munkaidő: munkaidőkeret alapján készül a beosztás, esti és hétvégi munkavégzés vállalása;
• legalább középfokú végzettség;
• B kategóriás jogosítvány;
• hasonló munkakörben (műszaki-, produkciós-, projektmenedzsmentben) szerzett legalább 1-3 éves tapasztalat;
• a Magyar Zene Háza missziójának megértése és megélése;
• lendület, proaktivitás, rugalmasság, megoldás-orientált munkavégzés, precizitás;
• ügyfélközpontú feladatvégzés: a látogatók valós igényeinek, viselkedésének megértése és a pozitív élmény biztosítása érdekében végzett munka;
• folyamatszemlélet képviselete: a szervezet tevékenységeinek nem különálló feladatokként, hanem egymással összefüggő, kölcsönhatásban lévő, célirányos folyamatok láncolataként való kezelése. 

Amit nyújtunk:

• teljes munkaidős munkajogviszony;

• versenyképes jövedelem;

• jó hangulatú, fiatalos, támogató csapat;

• emberközpontú, célorientált vezetés.